Treinamentos em Segurança
e Saúde do Trabalho
A Righi & Righi oferece treinamentos obrigatórios e preventivos em Segurança e Medicina do Trabalho, desenvolvidos conforme as Normas Regulamentadoras (NRs) e as exigências do Ministério do Trabalho e Emprego. Nossos treinamentos têm como objetivo capacitar colaboradores, prevenir acidentes, reduzir riscos ocupacionais e garantir que as empresas estejam sempre em conformidade legal. As atividades são conduzidas por profissionais habilitados, com abordagem prática, clara e adaptada à realidade de cada empresa.
NR-23 e NR-6: Prevenção e Uso Correto de EPIs
O treinamento da NR-23 orienta os colaboradores sobre prevenção e combate a incêndios, procedimentos de emergência, evacuação e uso correto dos equipamentos de proteção contra incêndio. Já o treinamento da NR-6 capacita os trabalhadores quanto ao uso adequado dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), abordando responsabilidades do empregador e do empregado, conservação dos equipamentos e prevenção de acidentes, promovendo ambientes de trabalho mais seguros e organizados.
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Nossa equipe está disponível para esclarecer dúvidas, enviar propostas personalizadas e oferecer todo o suporte necessário.
CIPA e SIPAT: Conscientização e Cultura de Segurança
Os treinamentos da NR-5 (CIPA) são voltados à formação e capacitação dos membros da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, fortalecendo a atuação preventiva dentro da empresa. A SIPAT complementa esse trabalho com ações educativas, palestras e atividades de conscientização, promovendo uma cultura contínua de saúde, segurança e bem-estar no ambiente de trabalho, com participação ativa dos colaboradores.
NR-7: Saúde Ocupacional e Prevenção de Doenças
O treinamento relacionado à NR-7 orienta sobre o PCMSO – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, destacando a importância da prevenção, do acompanhamento médico e da realização correta dos exames ocupacionais. Essa capacitação contribui para a identificação precoce de riscos à saúde, redução de afastamentos e promoção da qualidade de vida dos trabalhadores, reforçando o compromisso da empresa com a saúde ocupacional e a conformidade legal.
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